Все можно. И в этом нет ничего не этичного. Сотрудники могут обсуждать зарплату, да и вообще любые люди. Во всяком случае, если у них в контракте не указан запрет.
Ага, я когда-то работал в одном месте, и моя коллега получала больше меня почти в два раза, потому что она перевелась внутри с другой должности, которая ее заебала, и захотела быть в этой. Но зэпа осталась с той должности, и она была больше. В этом месте, к счастью, я больше не работаю, но предприятие руководствуется такими порядками. Телевидение, оно такое.
Комментарий недоступен
Прошу прощения, что на ДТФ затронул неэтичную тему и оскорбил Вас этим.
Все можно. И в этом нет ничего не этичного. Сотрудники могут обсуждать зарплату, да и вообще любые люди. Во всяком случае, если у них в контракте не указан запрет.
А ещё нельзя у девушек возраст спрашивать!
То чувство, когда в Китае второй вопрос - вопрос о зарплате.
Просто: "Здравствуйте! Как вас зовут? А сколько вы зарабатываете?"
Не этичная страна, получается.
Ага, я когда-то работал в одном месте, и моя коллега получала больше меня почти в два раза, потому что она перевелась внутри с другой должности, которая ее заебала, и захотела быть в этой. Но зэпа осталась с той должности, и она была больше. В этом месте, к счастью, я больше не работаю, но предприятие руководствуется такими порядками. Телевидение, оно такое.
Спрашивать можно, отвечать глупо