78-летнийБля чувак, иди уже на пенсию. Ну серьезно. Я все понимаю, но дорогу молодым И ваще, работодатель может уволить когда и кого захочет, без объяснения причин, это его работа и его полное право
Хрен там, если есть трудовой договор/контракт. Я в Беларуси подчиненного не мог уволить, потому, что он на работу не ходил, и соответственно, никакие бумажки об увольнении мне подписать не мог.
78-летнийБля чувак, иди уже на пенсию. Ну серьезно. Я все понимаю, но дорогу молодым
И ваще, работодатель может уволить когда и кого захочет, без объяснения причин, это его работа и его полное право
Для этого и существуют профсоюзы, чтобы такого "кого и когда и без объяснения" не было.
Хрен там, если есть трудовой договор/контракт. Я в Беларуси подчиненного не мог уволить, потому, что он на работу не ходил, и соответственно, никакие бумажки об увольнении мне подписать не мог.