"Скрытая зарплата. 80% вакансий. Лично для меня это стало большой потерей времени" А вы не знаете, сколько хотите? о_О Я при поиске всегда говорю минимальную планку, ниже которой даже говорить с HR не буду.
Хороший комментарий и одновременно сложный. Вопрос обсуждения денег - вообще очень сложный. На собеседованиях - как правило - это самый неловкий момент.
Это может сэкономить время но возможен также и такой вариант что соглашаются сначала пропустят через все круги рекрутинга, а на этапе оффера предложат 20 тыщ ¯\_(ツ)_/¯
У меня было такое что прошел собеседование и не отходя от кассы мне говорят типа вы отличный специалист, нам подходите, но мы можем предложить 1/4 от того что вы запрашивали в резюме. Ушел очень злым, но в лицо ничего не сказал, теперь корю себя.
"Скрытая зарплата. 80% вакансий. Лично для меня это стало большой потерей времени"
А вы не знаете, сколько хотите? о_О
Я при поиске всегда говорю минимальную планку, ниже которой даже говорить с HR не буду.
Хороший комментарий и одновременно сложный. Вопрос обсуждения денег - вообще очень сложный. На собеседованиях - как правило - это самый неловкий момент.
Кстати, очень правильный ответ. Фраза "Я рассматриваю от..." бережет нервы
Это может сэкономить время но возможен также и такой вариант что соглашаются сначала пропустят через все круги рекрутинга, а на этапе оффера предложат 20 тыщ ¯\_(ツ)_/¯
У меня было такое что прошел собеседование и не отходя от кассы мне говорят типа вы отличный специалист, нам подходите, но мы можем предложить 1/4 от того что вы запрашивали в резюме. Ушел очень злым, но в лицо ничего не сказал, теперь корю себя.