Не понимаю, как горизонтальная структура управления может быть эффективна в большой компании. Хотелось бы узнать поподробнее про их внутреннюю кухню управления компанией.
А она эффективна? По мне, с деньгами Валве можно делать ОЧЕНЬ многое. Например, вот, Эпики деньги в дело пускают, их работа видна. А Валве делают 1 убогую карточную игру и с ленивцей поддерживают парочку своих игр.
Не понимаю, как горизонтальная структура управления может быть эффективна в большой компании.
Хотелось бы узнать поподробнее про их внутреннюю кухню управления компанией.
Ну как можно заметить - никак.
Один карточный (!!!) огрызок за 10 лет. Уруру. Прям мега производительность.
А она эффективна? По мне, с деньгами Валве можно делать ОЧЕНЬ многое. Например, вот, Эпики деньги в дело пускают, их работа видна.
А Валве делают 1 убогую карточную игру и с ленивцей поддерживают парочку своих игр.
Так вольво не особо то и большая компания