Я за 12 лет уволил 5 человек, в подчинении от 10 человек тогда до 180 человек сегодня. По статистике моей практики обучить и договориться можно больше, чем с 99% людей. На деньги ни разу никого не наказал там, где от меня зависело. UPD 7 было. Семейную парочку воров забыл указать.
полностью прав, только между первым и последним действием обсуждением причин и варианты решений еще, а типа "человеческое отношение" и терпение убыточных годами грабит именно тебя и твою еле прикрытую жопу
Работяг не надо жалеть. Им прощаешь, они садятся на шею и хуеют. Первый косяк предупреждение, второй- на бабло наказывает, третий-шлешь нахуй.
Могу сказать вам, начальник вы хуевый
Я за 12 лет уволил 5 человек, в подчинении от 10 человек тогда до 180 человек сегодня. По статистике моей практики обучить и договориться можно больше, чем с 99% людей. На деньги ни разу никого не наказал там, где от меня зависело.
UPD 7 было. Семейную парочку воров забыл указать.
Этот прав. Доброту за слабость принимают. Редко кто ценит по достоинству и отвечают тем же. Обычно начинает расти ахуевание.
полностью прав, только между первым и последним действием обсуждением причин и варианты решений еще, а типа "человеческое отношение" и терпение убыточных годами грабит именно тебя и твою еле прикрытую жопу
Комментарий недоступен