Сегодня на рынке гейминдустрии множество компаний, готовых предложить своим сотрудникам хорошие зарплаты, бонусы, развлечения и другие «плюшки». Но анализ рынка показывает, что текучка есть и удерживать талантливых ребят становится всё сложнее.
В июне 2021 года мы разделили акции компании на более $5 млн между 84 сотрудниками
Учитывая, что сотрудников как минимум несколько сотен, то похоже это была просто пачка бонусов топ-менеджменту?
Бонусы получили все ведущие специалисты компании :) Уже с этого года в программу будут включены до 400 человек, включая рядовых специалистов.