Рекордная выручка и борьба с токсичной культурой: главное из квартального отчёта Ubisoft

Издатель сообщил о росте финансовых показателей Assassin's Creed, Just Dance и Rainbow Six Siege, а также о мерах, принятых для расследования и предупреждения сексуальных домогательств в компании.

Рекордная выручка и борьба с токсичной культурой: главное из квартального отчёта Ubisoft

Согласно отчёту Ubisoft за первый квартал 2020-го финансового года, который длился с апреля по июнь 2020-го, выручка компании стала рекордной и составила 410 миллионов евро. Это на 30,5% больше, чем выручка издателя в первом квартале 2019-го финансового года, когда Ubisoft заработала около 314 миллионов евро.

Выручка в начале 2020 года превысила и собственный прогноз компании — Ubisoft ожидала, что получит за этот период 335 миллионов евро. Достичь рекордного результата компании удалось благодаря успехам следующим игр и франшиз:

  • Rainbow Six Siege — выручка от шутера по сравнению с 2019 годом увеличилась на 30%, а вовлечённость игроков в него значительно выросла
  • Assassin’s Creed — выручка увеличилась на 60%, что Ubisoft связывает с анонсом и показом Valhalla
  • Just Dance — выручка от продаж игр серии выросла больше, чем на 500%

Ubisoft также отметила, что её «королевская битва» Hyper Scape во время технического теста на ПК выбилась в топ Twitch по количеству зрителей, а трансляцию Ubisoft Forward одновременно смотрело рекордное количество человек — по этому показателю стрим превзошёл конференции Ubisoft на E3.

Издатель также подтвердил, что расследует случаи сексуальных домогательств в компании, и принял ряд мер для их предотвращения. Ubisoft, среди прочего, сообщила о следующих действиях:

  • Расследования домогательств под руководством независимых консультантов и специалистов
  • Запуск платформы, через которую сотрудники могут анонимно сообщить о домогательствах или иного рода притеснениях
  • Создание отдела для помощи жертвам домогательств
  • Привязка части бонусов, которые получают ведущие менеджеры, к их способности создавать позитивную и инклюзивную рабочую среду
  • Назначение руководителя отдела по вопросам рабочей культуры и учреждение должности руководителя отдела по разнообразию (diversity) и инклюзивности. Оба этих менеджера будут подчиняться непосредственно Иву Гиймо, главе Ubisoft

Как рассказал редактор Bloomberg Джейсон Шрайер, во время презентации отчёта для инвесторов Ива Гиймо спросили, знал ли он о том, насколько масштабной была токсичная культура в Ubisoft.

Гендиректор издательства уклонился от ответа и заявил, что ему приходилось принимать трудные решения каждый раз, когда ему становилось известно о неподобающем поведении отдельных сотрудников. Гиймо также подчеркнул, что не собирается уходить в отставку на фоне скандалов, так как его совесть чиста.

Каждый раз, когда становилось известно о неподобающем поведении, нам приходилось принимать тяжёлые решения. Теперь же стало ясно, что некоторые предали доверие, которое я им оказал [...].

Я же никогда не поступался своими ценностями и этикой и никогда этого не сделаю.

Ив Гиймо, глава Ubisoft
6060
56 комментариев

Расследования домогательств под руководством независимых консультантов и специалистовМммм, консультант по домогательствами из консалтингового агентства Харрасментвотерхаускуперс

37

как же дое8ало это говно уже с ИЗНАСИЛОВАНИЯМИ 

24

Комментарий удалён модератором

которых не было...

1

Комментарий удалён модератором

Комментарий недоступен

Почему не отражены мои сто рублей за Division 2? 

12