Внезапное увольнение
Люди уходят с работы по-разному: кто-то по своей инициативе, кого-то убирают за проступки, но это если совсем утрировать. На деле же ситуаций великое множество.
Сегодня случился второй повод мне нацарапать в этот блог какие-то слова. И он о том, что после почти семи лет весьма кропотливого труда (как мне самому кажется), я написал заявление на увольнение по собственному желанию, хотя никакого желания это делать у меня не было и в помине. Но так вот получилось, что пришлось.
Да, было бы неплохо рассказать какие-то подробности, а иначе это уже будет какой-то совсем бессовестный щитпост. Но как это сделать коротко для абсолютно незнакомых людей? Тем не менее попытка не пытка...
Семь лет назад я уже оставался на улице практически без средств к существованию, пришлось резко менять профиль деятельности с просветительской на офисную. Нашлось место не сразу, искал комфортное почти два года, чтобы без холодных обзвонов и с графиком под свои нужды. Найдя таковое, не верил своему счастью: и условия адекватные, и коллеги, и руководство, которое вело за собой, а не требовало. Сбегать по делам? Пожалуйста. Стульчик покомфортнее, чтобы от боли в спине не хотелось выйти в окно? Да не вопрос. А уж наличие вполне сносного обучения/наставничества и возможности просто работать без лишних проблем окончательно снимали все вопросы.
Годы шли, амбиции компании росли как на дрожжах, фронт работ увеличивался бешеными темпами, чего не скажешь о зарплате. Со временем штат перестал справляться с нагрузками, но если логистику и бухгалтерию новыми кадрами снабжали, то вот администрирование/контент/маркетинг в моём лице всё это время так и оставались в единственном числе. Начали копиться проблемы: не успел, позабыл, перепутал, ошибся. Не намеренно, а потому, что в одну каску объём работы, рассчитанный на разных специалистов, не вывозил. Но до определённого момента руководство всё понимало и вместо того, чтобы критиковать, просто просило устранять проблемы побыстрее. Хотя продолжало считать, что с этим способен справляться один человек.
Однако в какой-то момент всё резко изменилось. Лидер и мотиватор уступил место деспотичному «генеральному», который не просит, а приказывает. И дерёт за малейшее отставание от его представлений о темпе работы. Поначалу я терпел: перерабатывал, был на связи до позднего вечера, в выходные и праздники, в отпуске. Организм и нервы начали сдавать, всё начало выходить из-под контроля, пошли выгорания и нервные срывы. Но даже несмотря на всё это я отчаянно старался сохранить баланс, потому что для меня плюсы занимаемой должности перевешивали минусы.
И всё же рано или поздно всему приходит конец. Пришёл он и моему терпению. Я начал защищаться, пытаясь отстоять свой взгляд на процесс исполняемой работы. Разумеется, это не понравилось руководству, ведь у него-то точка зрения не изменилась никак. И тут соль в том, что я не пытаюсь в приступе злобы обвинить кого-то, потому что суть проблемы прекрасно понимаю: интересы пошли вразрез. Я просто хотел продолжать работать, а руководство мои методы и скорость работы не устраивали. Что и привело к открытой конфронтации. Меня начали выдавливать, подводить к решению уйти, потому что конфликтный уход — это волчий билет для будущего трудоустройства. А я совсем добряк и упираться не стал — не захотел.
И вот я здесь: с подписанным заявлением и без плана, потому что с этой компанией связывал долгосрочное сотрудничество, надеялся на развитие как специалист и продвижение в своей области. И это действительно моя ошибка. Нельзя слишком расслабляться, если ты наёмный работник, а не сам себе режиссёр. Одно неверное действие — и ты из ценного сотрудника превращаешься в опального бузотёра, который, по мнению руководства, только и делает, что косячит.
Вы скажете, что запасной план нужен всегда. Да, он, чёрт возьми, нужен! Но я вот в быту стремлюсь к системности, графику жизни с чётким разделением на семью, хобби и прочее. И должность, на которой я работал, давала мне всё это. Поэтому и не думал ни о чём плохом до последнего момента.
Какой прок от этой простыни текста? Никакого. Хотел выговориться и сделал это. Спасибо, что прочитали. Делитесь в комментариях вашими историями ухода с работы, которую вы, чёрт возьми, могли и не любить, но уважали и пытались делать её честно.