Хороший человек - не профессия.

"Лояльный сотрудник", "готова спать на работе, если её команда трудится целые сутки и ей нужно быть в офисе" - результаты ее деятельности не приводятся и непонятно какие-они; текст направлен на очевидную "пожалейку".

Косвенно предполагаю, что ее работу посчитали неудовлетворительной и соответственно уволили за отсутствие значимых результатов.

Обычная и более того правильная практика.