По словам эйчаров, из-за проблем с коммуникацией у зумеров, их резюме летит в мусорку. А компании предпочитают нанять специалистов постарше, при этом предлагая повышенные зарплаты и улучшенные условия. Даже у откровенно пожилых людей теперь отличные шансы найти хорошую работу. Специалисты по найму опасаются, что из-за проблем с коммуникацией молодё…
Эйчаров послушать, так все кругом пидарасы, кроме них. А бумеры проваливают потому, что у них слишком много гонору. Про то, что эйчары - сборище уебанов, нихуя не шарящих в профессии и неспособных отличить спеца от понтореза - молчок.
База, но гонору у бумеров и неумения общаться у зумеров это не отменяет
Про эйчаров кста жиза. На одного нормального по ощущениям приходит штук 20 клоунов, которые не шарят вообще в какой сфере они варятся. Друг пытался ворваться в геймдев компанию, имел за спиной пару мелких проектов сделанных лично им, опыт во всех технологиях, которые тредовал работодатель, а пробивался через эйчаров к работодателю который его взял месяца 4.
База нахуй