На вопрос, когда можно будет вкусить всего этого многообразия бурлящей индустрии, он обычно отвечает: «всему своё время», задорно подмигивая и как бы намекая, что настанет тот день и тот час, когда вас введут в элиту.
Попутно такой босс, похоже, сам ищет того, кто ввёл бы его в бурлящую индустрию, а пока довольствуется воспоминаниями о случайных рукопожатиях на былых конференциях и совместном пятнадцатиминутном распитии кофе с какой-нибудь звездой геймдева. Да и то окончилось при очень странных обстоятельствах: собеседник вспомнил что-то крайне важное (например, что у него операция через пять минут) и, с огромным сожалением, вынужден был откланяться.
Если вы окажетесь вместе на каком-нибудь мероприятии, и названный неделю назад другом детства человек пройдет мимо, даже не узнав вашего коллегу, это его ничуть не смутит. Он тут же сошлется на очевидную, по мешкам под глазами, усталость «приятеля», замотанность или, в худшем случае, посетует, как тот изменился и оторвался от реальности… в реальности же проходящего мимо — ничего, на самом деле, не отрывалось — он просто увидел двух незнакомых людей.
Вреда тут нет, но это хороший признак того, что всю входящую информацию надо пропускать через десятки фильтров, и ни в коем случае заранее не строить ни о ком мнения (особенно негативного). Хороший человек или плохой, надо ли на него равняться или воспринять его как пример череды критических ошибок — это целиком ваше решение, которое лучше принимать после личного общения. В остальном же дело каждого, как относиться к постоянному трепу — но едва ли стоит ждать от такого наставника каких-то прорывов.
Тип пятый: «сколько ты хочешь заработать?»
Вопрос, по бесполезности конкурирующий с легендарным «кем видите себя через пять лет?»
__________________
Просто великолепно!
от души писал да, вопросы эти глупые в свое время все скопом надоели)
Я бы добавил подвид начальника, который не задает этот вопрос, а отвечает на его (за тебя), аля "Просто поставь себе цель заработать миллион, это реально".
Сроки, как правило, не обсуждаются, но подразумевается "завтра", после наводящих вопросов - звучат всё те же «не оправдываешь надежд, а жаль...».
Егор Филатов, который пробежался по всей ветке комментариев в течение минуты и раскидал всем минусов, после проверки (а там автор сумел наговорить за неделю на минус 70 баллов аж - рекорд ассоциального поведения дтфа пока) - отправлен в бан. Сумасшедшим мы не рады)
Будем считать что "ЕГОР" - обозленный начальник сочетает в себе все перечисленные в статье особенности руководителя))
Вот спасибо. А то он только что мне минусов наставил рандомно, курва!
Есть ещё такой тип, который как бы исчезает до срока дедлайна, его не видно не слышно - полная свобода действий, а потом заявляется к команде до часу Х, с вопросом "ну чо, завтра выпустим в бету?"