[ { "id": 1, "label": "100%×150_Branding_desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet" ], "auto_reload": true, "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "clmf", "p2": "ezfl" } } }, { "id": 2, "label": "1200х400", "provider": "adfox", "adaptive": [ "phone" ], "auto_reload": true, "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "clmf", "p2": "ezfn" } } }, { "id": 3, "label": "240х200 _ТГБ_desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "clmf", "p2": "fizc" } } }, { "id": 4, "label": "240х200_mobile", "provider": "adfox", "adaptive": [ "phone" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "clmf", "p2": "flbq" } } }, { "id": 5, "label": "300x500_desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "clmf", "p2": "ezfk" } } }, { "id": 6, "label": "1180х250_Interpool_баннер над комментариями_Desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "h", "ps": "clmf", "p2": "ffyh" } } }, { "id": 7, "label": "Article Footer 100%_desktop_mobile", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet", "phone" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "clmf", "p2": "fjxb" } } }, { "id": 8, "label": "Fullscreen Desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet" ], "auto_reload": true, "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "clmf", "p2": "fjoh" } } }, { "id": 9, "label": "Fullscreen Mobile", "provider": "adfox", "adaptive": [ "phone" ], "auto_reload": true, "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "clmf", "p2": "fjog" } } }, { "id": 10, "label": "Native Partner Desktop", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "clmf", "p2": "fmyb" } } }, { "id": 11, "label": "Native Partner Mobile", "provider": "adfox", "adaptive": [ "phone" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "clmf", "p2": "fmyc" } } }, { "id": 12, "label": "Кнопка в шапке", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet", "phone" ], "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "g", "ps": "clmf", "p2": "fdhx" } } }, { "id": 13, "label": "DM InPage Video PartnerCode", "provider": "adfox", "adaptive": [ "desktop", "tablet", "phone" ], "adfox_method": "create", "adfox": { "ownerId": 228129, "params": { "pp": "h", "ps": "clmf", "p2": "flvn" } } } ] { "gtm": "GTM-NDH47H" }
{ "author_name": "Влад Бабаев", "author_type": "self", "tags": ["valve"], "comments": 39, "likes": 29, "favorites": 5, "is_advertisement": false, "section": "pro" }
4 088
Gamedev

Гейб Ньюэлл рассказал про свободный подход к работе в компании Valve

Руководитель Valve Гейб Ньюэлл поделился подробностями внутренней структуры своего предприятия. По словам основателя компании, работникам, которые приходят из голливудской киноиндустрии, сложнее всего адаптироваться к правилам фирмы.

Поделиться

В избранное

В избранном

Гейб Ньюэлл

Компания Valve устроена таким образом, что сотрудникам никогда не приходится просить разрешения, чтобы приступить к какой-то работе. Наоборот, они сами определяют фронт своей деятельности и решают, где бы могли пригодиться больше всего.

Вопрос «Чем ты занят?» на самом деле очень доброжелательный [в Valve]. Значит, кому-то небезразлично то, чем вы занимаетесь. Ему интересно, как вы приняли решение и, возможно, вам могут как-то помочь.

Это вовсе не значит, что кто-то ставит под сомнение ваше право принимать решения и качество итоговой работы. Людей, которые приходят в Valve из других индустрий, приходится этому учить.

Гейб Ньюэлл, основатель Valve

Ньюэлл заметил, что большие трудности с адаптацией к новому формату работы испытывают сотрудники, которые пришли из Голливуда. В киноиндустрии всё настолько контролируется, что никто не может спокойно заниматься каким-то персональным проектом, считает руководитель Valve.

Большинство людей втягиваются в наше производство достаточно быстро, кроме тех, которые пришли из киноиндустрии. У них на адаптацию уходит около года. Это продиктовано реалиями той сферы, в которой они учились работать. Если кто-то в киноиндустрии сумел хитростью убедить вас проявить некоторую самостоятельность, то, скорее всего, вас потом ужасно накажут. Должно пройти немного времени, перед тем как новые сотрудники Valve научатся проявлять инициативу и не прятаться после этого под столом.

Гейб Ньюэлл, основатель Valve

В последнее время Ньюэлл всё чаще идёт на контакт с прессой и делится подробностями внутренней кухни Valve. Он стал появляться в СМИ как раз после недавнего интервью с работником компании, который рассказал об отмене Half-Life 3. По словам основателя Valve, сами сотрудники любят пошутить на тему третьей части Half-Life.

#valve

Популярные материалы
Показать еще
{ "is_needs_advanced_access": false }

Комментарии Комм.

Популярные

По порядку

Прямой эфир

Узнавайте первым важные новости

Подписаться