В смысле премию? Вы три уёбка выпустили кусок забагованного говна, да ещё и по срокам как всегда проебались! Может вас за это ещё и внеочередным отпуском наградить?! Три месяца без стимулирующих надбавок, сукины дети!
Ну бэкэндер точно в пролете: сделал хреновое апи и изначально не задумался над производительностью, в вем сам и признался. Так что я б разделил между фронтом и манагером
В смысле премию? Вы три уёбка выпустили кусок забагованного говна, да ещё и по срокам как всегда проебались! Может вас за это ещё и внеочередным отпуском наградить?! Три месяца без стимулирующих надбавок, сукины дети!
И внеочередная пощечина каждому!
и эцых без гвоздей до конца рабочего дня
Комментарий недоступен
Что это за дрязги, где командный дух? Премия уйдет на мероприятия по тимбилдингу!
PS Если серьезно, то ни разу не приходилось работать в коллективе с такой атмосферой. Я бы наверно и не смог.
Себе заберу
На троих разделю.
Ну бэкэндер точно в пролете: сделал хреновое апи и изначально не задумался над производительностью, в вем сам и признался. Так что я б разделил между фронтом и манагером
Кто красивее тому и дам
Так и запишем, Иван мне даст.
Никогда не работал в корпоративных офисах (и в офисах вообще), поэтому решить эту дилемму не представляю возможным.
Комментарий недоступен
Бекендеру с фронтом справиться и обезьяна а менеджер нихуя в жопу язык засунул перед клиентом, миллион правок принимает
А проект то во время сдали? А что в итоге вышло? Вдруг там кусок багнутого неоптимизированного говна?
Комментарий недоступен
Бобби Котику.