Жиза ГД №72 «Год на удаленке»

13 марта Pixonic отметила своеобразный юбилей — прошел ровно год с нашего перехода на удаленку. В пятницу нам объявили, что теперь мы будем работать из дома. Понедельник оказался неким буферным днем. Но ровно в пять часов вечера все мы встали, вышли из офиса и уже туда не возвращались.

Поначалу все думали, что этот период займет не больше пары недель. Затем к ним прибавлялось еще по паре недель, по месяцу, по два-три месяца. Снова наступил март, а мы все еще работаем из дома.

Как мы перешли на удаленку буквально за один день? Были ли какие-то трудности? Почему частичная удаленка сложнее, чем полная? Что изменилось бы, если бы мы знали, что уезжаем не на две недели, а сразу на год?

Свой опыт и наблюдения за прошедший год обсуждаем с C-level нашей компании в новом выпуске подкаста «Жиза ГД».

Специальные гости: Георгий Егоров, CEO Pixonic, Олег Порошин, COO Pixonic.

Подкаст вели:

Подписывайтесь на нас в iTunes, SoundCloud и Яндекс.Музыке!

Теперь у подкаста есть свой Телеграм-канал. Подписывайтесь, чтобы следить за обновлениями, и вступайте в чат!

Звук, монтаж, музыкальное сопровождение: Илья Викторов.

Продюсер: Максим Фомичев.

В этом выпуске:

0:13 — Тема выпуска и представление гостей.

1:00 — Как мы переходили на удаленку: как отреагировала на это команда, что было самым важным и самым сложным.

12:27 — Удаленка или офис — что комфортнее для топ-менеджмента, программистов и обычных сотрудников?

22:00 — Одни хотят одного, другие — другого. Как удовлетворить потребности всех сотрудников? О гибридных схемах работы.

24:50 — Что происходило с офисом Pixonic все это время? Почему было принято решение поддерживать его минимальное функционирование, а не законсервировать его или вовсе от него отказаться?

31:55 — В Pixonic отношение к удаленной работе до локдауна было скорее негативное. Что изменилось?

34:34 — Как на региональных студиях отразится ситуация с локдауном и что им делать, чтобы удержать сотрудников?

42:09 — Онбординг удаленных сотрудников. Как нанимать специалистов удаленно при гибридной схеме работы?

51:47 — Наша стратегия выхода с удаленки.

52:35 — Что будет с миром в постковидную эру?

57:11 — Рекомендации от ведущих.