МРОТ в 2026 году: сколько будут платить, как изменятся пособия и кому станет сложнее получить выплаты
С 1 января 2026 года в России вступает в силу новый минимальный размер оплаты труда. Повышение получилось резким и заметным — плюс 20,7% за один год, что делает этот рост одним из самых крупных за последнее десятилетие. Федеральный МРОТ составит 27 093 рубля в месяц до вычета НДФЛ.
На первый взгляд всё выглядит позитивно: минимальные зарплаты растут, выплаты по больничным и декрету увеличиваются, формально уровень доходов населения повышается. Но одновременно меняются и условия доступа к социальной поддержке — особенно к единому пособию для семей с детьми. Для части семей новые правила станут неприятным сюрпризом.
Разберёмся подробно, как формируется МРОТ в 2026 году, на что он влияет и какие подводные камни появились.
Как теперь рассчитывается МРОТ
Система расчёта минимальной зарплаты в России уже несколько лет не привязана напрямую к прожиточному минимуму. Вместо этого используется показатель медианной зарплаты.
Суть формулы выглядит так:
- берётся медианная зарплата по стране;
- учитываются данные за два года до даты установления МРОТ;
- от полученной медианы берётся 48% — это и есть федеральный МРОТ.
Что это означает на практике:
- медианная зарплата за 2024 год составила 56 433 рубля;
- половина работников в стране зарабатывала больше этой суммы, половина — меньше;
- 48% от этого значения дали итоговую цифру 27 093 рубля.
Важно понимать, что медианная зарплата — это не средняя арифметическая. Она меньше и лучше отражает реальные доходы большинства работников, особенно вне крупных городов.
Как повышение МРОТ скажется на зарплатах
Рост МРОТ напрямую влияет на всех, кто получает минимальную или близкую к ней зарплату.
Основные последствия выглядят так:
- работодатель обязан платить не меньше 27 093 рублей в месяц до налога;
- «на руки» это примерно 23 500–23 600 рублей после НДФЛ;
- если оклад был ниже нового МРОТ, его обязаны поднять автоматически;
- это касается не только бюджетников, но и частных компаний.
Отдельный нюанс:
- премии, надбавки и разовые выплаты не могут заменять МРОТ;
- именно окладная часть должна соответствовать установленному минимуму.
Для регионов с районными коэффициентами фактические суммы будут выше, но базой всё равно остаётся федеральное значение.
Что изменится в больничных и декретных выплатах
МРОТ напрямую используется при расчёте минимальных социальных выплат, поэтому его рост автоматически тянет за собой увеличение пособий.
Больничные листы
Если у работника небольшой стаж или низкий официальный доход, больничный считается исходя из МРОТ.
В 2026 году это означает:
- минимальная дневная выплата вырастет;
- после удержания НДФЛ она составит примерно 760–840 рублей в день;
- точная сумма зависит от продолжительности больничного и региона.
Для людей с нестабильным доходом или частыми перерывами в стаже это ощутимая прибавка.
Декретные выплаты
Минимальные выплаты по беременности и родам также увеличиваются.
Женщина, уходящая в декрет, может рассчитывать минимум на:
- около 125 тысяч рублей — при стандартном отпуске;
- до 170+ тысяч рублей — при осложнённых родах или многоплодной беременности.
Это минимальные значения, рассчитанные от МРОТ. При высоком официальном доходе суммы будут выше.
Почему единое пособие станет сложнее получить
Самое спорное последствие роста МРОТ связано не с зарплатами, а с социальной поддержкой.
С 2026 года требования к доходу для назначения единого пособия фактически ужесточаются, даже без формального изменения правил.
Ключевые моменты:
- при расчёте учитывается только трудовой доход;
- зарплата, доходы ИП и самозанятость — да;
- пособия, алименты и некоторые другие выплаты — нет.
Основные условия для назначения пособия
Чтобы семья могла претендовать на выплаты, одновременно должны выполняться несколько требований:
- среднедушевой доход семьи ниже 1 МРОТ на человека в месяц;
- доход считается как сумма всех поступлений, делённая на количество членов семьи;
- каждый трудоспособный взрослый должен подтвердить доход не ниже 4 МРОТ за год.
Именно последнее условие стало критичным после повышения МРОТ.
Сколько теперь нужно зарабатывать, чтобы не потерять пособие
Из-за роста МРОТ автоматически растут и пороговые значения.
Что это означает на практике:
- даже если семья считается малообеспеченной;
- но один из родителей официально зарабатывает слишком мало;
- пособие могут не назначить из-за несоблюдения правила занятости.
Пример на региональном уровне
Для регионов, где МРОТ выше федерального, требования становятся ещё жёстче.
Если региональный МРОТ установлен на уровне около 28–29 тысяч рублей, это означает:
- семья из трёх человек теряет право на пособие, если доход превышает примерно 85–87 тысяч рублей в месяц;
- каждый работающий родитель должен подтвердить годовой доход от 110–115 тысяч рублей минимум;
- районные коэффициенты при этом не учитываются при оценке дохода для пособия.
В результате возможна парадоксальная ситуация: зарплата формально маленькая, но пособие всё равно не положено.
Региональные МРОТ: что нужно учитывать
Хотя федеральный МРОТ установлен на уровне 27 093 рублей, во многих регионах действуют повышенные значения.
Особенности региональных МРОТ:
- устанавливаются соглашениями между властями, работодателями и профсоюзами;
- чаще всего выше федерального уровня;
- применяются к зарплатам, но не всегда учитываются при назначении пособий.
Если региональный МРОТ выше федерального:
- зарплаты там будут выше;
- требования к доходам для пособий фактически строже;
- риск отказа в выплатах увеличивается.
Что в итоге означает МРОТ 2026 года
Повышение минимальной зарплаты — это одновременно плюс и минус, в зависимости от ситуации конкретной семьи.
Положительные стороны:
- рост минимальных зарплат;
- увеличение больничных и декретных выплат;
- формальное повышение уровня доходов.
Обратная сторона:
- рост порогов для получения пособий;
- ужесточение требования к подтверждённому доходу;
- больше отказов по единому пособию при формальном соблюдении бедности.
Итог
С 1 января 2026 года МРОТ в России вырастет до 27 093 рублей, и это изменение затронет миллионы людей. Для одних это будет реальной прибавкой к доходу, для других — потерей доступа к социальной поддержке.
Главный парадокс нового МРОТ в том, что чем выше минимальная зарплата, тем сложнее доказать право на помощь, если доход нестабилен или частично неофициальный. Поэтому в 2026 году при расчёте пособий и планировании доходов семье придётся быть особенно внимательной.