Иногда компания получает десятки откликов на вакансию, проводит собеседования одно за другим, но подходящего человека так и не находит. Особенно часто такая ситуация возникает при поиске IT-специалистов: нужные кандидаты могут быть заняты на другом проекте, не искать работу прямо сейчас или просто не подходить под слишком специфические требования р…