Ситуация на рынке труда сейчас тяжёлая, и это хорошо видно по количеству откликов на одну вакансию: на удалёнку может прилететь две-три тысячи откликов за короткий срок, на офисную позицию легко приходит от ста и больше, при этом до собеседования в итоге доходит десяток-другой человек, а нанимают всего одного-двух.
Отсюда и высокая вероятност…