{"id":3921,"url":"\/distributions\/3921\/click?bit=1&hash=4ea27f23915f5da5d7c048a57ca492c64dc1b201f16f4d70fe34adaf6b556e5f","title":"\u041c\u044b \u043f\u043e\u043f\u0440\u043e\u0441\u0438\u043b\u0438 \u0440\u043e\u0434\u0438\u0442\u0435\u043b\u0435\u0439 \u043e\u0431\u044a\u044f\u0441\u043d\u0438\u0442\u044c, \u043a\u0442\u043e \u0442\u0430\u043a\u0438\u0435 \u00ab\u043a\u0440\u0435\u0430\u0442\u043e\u0440\u00bb \u0438 \u00ab\u043f\u0440\u043e\u0434\u0430\u043a\u0442\u00bb","buttonText":"\u0421\u043c\u043e\u0442\u0440\u0435\u0442\u044c ","imageUuid":"d859b94f-79b5-5ba0-ac5d-e836f96ff0c0","isPaidAndBannersEnabled":false}
Жизнь
Профсоюз ИТ

Победа бастовавших работников Frontier

2 тыс. работников в Калифорнии (США) закончили забастовку 24 августа после того, как компания согласилась ограничить количество договоров по субподряду с привлечением низкооплачиваемого труда.

Участники профсоюза CWA (Communications Workers of America) организовали забастовку 19 августа и спустя 6 дней уже праздновали победу, договорившись с Frontier Communication. Работники протестовали против нарушений коллективного договора, а именно использования субподряда для проведения ряда работ. Отдельно требовалось привлечь внимание к рискам при найме субподрядчиков для важных телекоммуникационных сервисов.

Работники добились соблюдения компанией коллективного договора. Теперь компания обязана:

  • Разместить более 100 новых штатных вакансий.
  • Проводить регулярные встречи с представителями профсоюза по статусу проблем.
  • Предлагать рабочие места членам профсоюза вместо найма субподрядчиков.
  • Использовать реферальные программы для членов профсоюза при поиске квалифицированных кандидатов.

«Это значительная победа для членов CWA в Frontier. Борьба продлилась ровно столько, чтобы дать понять, что мы не намерены довольствоваться оправданиями и пустыми обещаниями компании. Это доказывает, что мы способны дать отпор, когда мы объединяемся и действуем в наших интересах»

Кении Уильямс, исполнительный вице-президент ячейки CWA Local 9510.

Работники пытались решить вопросы на встречах с руководством, но потерпели неудачу и перешли к забастовке. Компания признавала, что нарушает лимит найма субподрядчиков, но отказывалась предоставить профсоюзу информацию об его использовании.

Поиск дешевых и неопытных исполнителей становится всё более распространённой практикой в телекоммуникационной отрасли. В своём отчёте CWA выражает озабоченность по поводу возрастающего влияния этого фактора на работников и потребителей.

Поручая важные работы по телекому компаниям-подрядчикам, которые предоставляют услуги низкого качества, Frontier не только лишает сотрудников рабочих мест, но и ставит под угрозу безопасность и удовлетворённость клиентов.

Сотрудники работали без коллективного договора фактически с 16 апреля 2022 года, когда истёк срок действия предыдущего договора. В марте 2022 года члены CWA отклонили предложенное предварительное соглашение, которое не учитывало интересы сотрудников. Вскоре после этого CWA и Frontier начали переговоры о новом коллективном договоре. Компания обязана сохранять ограничения на субподряд, которые были частью предыдущего соглашения, до тех пор, пока новый контракт не будет согласован.

Работники Frontier оставались преданными клиентам и компании даже после её недавнего банкротства. Работали в пандемию, занимались установкой и поддержкой связи для клиентов, обеспечивали местным сообществам возможность удалённо работать, получать образование и медицинскую помощь, общаться с друзьями и членами семьи.

Проблему привлечения неквалифицированных специалистов по субподряду неоднократно поднимали в тематических докладах, в том числе обсуждали влияние этого явления на рабочую культуру, условия труда и качество оказываемых услуг.

Стоит ли говорить, что такая проблема остро стоит не только в США?

0
32 комментария
Написать комментарий...
Никита Зимин

А может кто-то доступно объяснить что вообще происходит? Люди, имевшие договор с компанией (который закончился) недовольны, что к работам привлекали сотрудников субподрядчика, которые дешевле и ответственность тоже в случае чего на нем. И это все по их мнению неправильно, а вместо этого компания должна тратить больше ресурсов, в том числе финансовых, на выполнение того же самого функционала?

Я правильно понял суть претензии к бизнесу?

Ответить
Развернуть ветку
Корпорат из MILITECH

"Работники протестовали против нарушений коллективного договора, а именно использования субподряда для проведения ряда работ"-ну как я понял, люди обьединились в профсоюз и профсоюз заключил договор с компанией о запрете аутсорсинга,компания согласилась,но видимо,нарушила это условие договора

Ответить
Развернуть ветку
Никита Зимин

Спасибо. Коль так, тогда звучит логично.

Ответить
Развернуть ветку
Nick Vakulov

Я бы не доверял в этом плане корпорату

Ответить
Развернуть ветку
Корпорат из MILITECH

В левой руке — Сникерс, в правой руке — Марс.Мой пиар-менеджер — Карл Маркс.Капитал!

Ответить
Развернуть ветку
EMIX091

Ка
Пи
Тал

Ответить
Развернуть ветку
Е - баллы ПФР

Дико такое читать. В нормальных странах на такие забастовки выходит барин и плетью хлыщет строптивых крепостных. До современного феодализма СШАшки ещё расти и расти.

Ответить
Развернуть ветку
Николай Сокуров

Да уж, после 50х-60х США свернули не туда, было же всё так духоскрепно

Ответить
Развернуть ветку
Е - баллы ПФР

Вот именно. Нормально ж развивались и тут на тебе. Заигрались в дерьмократию

Ответить
Развернуть ветку
Николай Сокуров

Но ничего, надо только победить эту коммунистическую заразу и сразу "Make America Great Again".

Ответить
Развернуть ветку
Max

Скажи пожалуйста что это рофл и ты адекватный все таки

Ответить
Развернуть ветку
Николай Сокуров

Как ты себе это представляешь?) В этой ветке он врятли будет выходить из этого амплуа) Вообще есть такой приём "доведение до абсурда", и при нём главное сохранить серьёзное лицо, неся чушь, чтобы более красочно выпячить, что это чушь.

Ответить
Развернуть ветку
Max

Я так с ватниками разговариваю

Ответить
Развернуть ветку
user name

Мне кажется, это слишком очевидно.

Ответить
Развернуть ветку
Корпорат из MILITECH

ооо,либераху порвало
но я с тобой согласен

Ответить
Развернуть ветку
Е - баллы ПФР

Да что ж я сегодня у всех рвусь? Почему либераху, я за рабовладельческий строй всеми руками за. С удовольствием пару десятков рабов бы себе прикупил на рынке если бы, это практиковалось в наше время.

Ответить
Развернуть ветку
Корпорат из MILITECH

а у тебя точно хватит денег на пару десятков рабов?

Ответить
Развернуть ветку
Е - баллы ПФР

Конечно. Они в основном в ИТ сейчас пашут за доширак, в нормальных страна развитого феодализма.

Ответить
Развернуть ветку
Корпорат из MILITECH

300 тыс.дошираков в месяц-вот зп ойти при развитом феодализме)

Ответить
Развернуть ветку
Е - баллы ПФР

Да харошь. На ДТФ каждый день рабов набирают, стоит только написать "ищем энтузиастов", а дошик предложишь вообще душу продадут.

Ответить
Развернуть ветку
Omega S

Чтобы в непогрешимой США людей наебывали ? Не верю !

Ответить
Развернуть ветку
benny

Мораль: в сша при наёбе со стороны работодателя ты можешь провернуть его через хуй законными методами

Ответить
Развернуть ветку
Николай Сокуров

Но только в случае организованности коллектива. А если коллектив организован то законное кидание через хуй работает в любой стране)

Ответить
Развернуть ветку
Николай Сокуров

Да это всё сороская пропаганда, на самом деле там всё хорошо и только мерзкие коммунистические профсоюзы пытаются развалить светлую обитель демократии

Ответить
Развернуть ветку
Omega S

Чертовы коммуняки! Пойду спою гимн Америки выпью смузи прочитаю медузу и на завод

Ответить
Развернуть ветку
Николай Сокуров

Всецело поддерживаю! По дороге на завод можно Айн Рэнд ещё почитать

Ответить
Развернуть ветку
Kirilles

Да-да, акцентируй внимание на факте наеба, а не на том, что люди отстояли свои интересы, поддерживай свой маня-мирок.

Ответить
Развернуть ветку
Omega S

Рррряяяяяя справедливость! Ю Эс эй ! Ю Эс эй!

Ответить
Развернуть ветку
Kirilles

Я бы все же предпочел Норвегию или Финляндию.

Ответить
Развернуть ветку
Умер героем в 1943

Красавчики работяги

Ответить
Развернуть ветку
Panda__po

Вот бы и у нас профсоюзы нормально заработали, а то самое лучшее что ты можешь получить это приглашение на кремлёвскую елку и подарки на новый год для детей( Глядишь и зарплаты бы выбивались повыше чем есть сейчас, особенно в регионах.

Ответить
Развернуть ветку
Николай Сокуров

Чтобы профсоюзы работали их нужно самим организовывать независимо от работодателя) Примеров достаточно, в России в том числе

Ответить
Развернуть ветку
Читать все 32 комментария
null