У Nintendo самый высокий показатель удержания новых сотрудников в Японии — 98,8%

Один из факторов — хорошая социальная поддержка работников.

У Nintendo самый высокий показатель удержания новых сотрудников в Японии — 98,8%
  • В Японии изучили средний показатель удержания новых сотрудников среди крупных компаний. Результатами исследования поделились СМИ.
  • Как оказалось, лидирует по этому аспекту Nintendo — в компании остаются 98,8% новых сотрудников как минимум в течение трёх лет. Это значит, что из 100 работников решает уволиться только один.
  • Средний уровень удержания новых сотрудников по всей Японии составляет 70%, поэтому эксперты называют показатели Nintendo «потрясающими».
  • Они отмечают, что важными причинами преданности сотрудников можно назвать хорошие зарплаты и социальную поддержку. Так, в компании оплачивают отпуска и предлагают программы по поддержке работников с детьми. Свой вклад вносит и репутация Nintendo как издателя успешных игр.

31 августа Nintendo провела презентацию Direct, посвящённую Super Mario Bros. Wonder, на которой также представили специальное издание Switch.

283
427 комментариев

Напоминаю в Японии увольнение считается позором на всю семью

По этому там работать будут за бесплатно и с переработкой лишь бы не сократили

202
Ответить

Это ты как человек, который там был говорит или просто по слухам в интернете?

269
Ответить

Те кого увольняют потом делают харакири из за позора.

41
Ответить

С каждым годом молодёжь это волнует всё меньше. Западные ценности проникают.

29
Ответить

так у них рекорд даже по меркам японии

16
Ответить

Напоминаю в РФ очередной выбор презика считается позором на всю семью

По этому там работать будут за бесплатно и с переработкой лишь бы не сократили

9
Ответить

"по этому" же наверное средний показатель по Японии 70%

11
Ответить