Сокращения в игровых компаниях
Сокращения в игровых компаниях

80% персонала просто лишние. Но это не только в играх. Поэтому все эти потери не так важны для продолжения какой-то работы.

2

Да, у вас будут специалисты за которых нужно держаться, платить много и иногда идти на поводу.... и когда они однажды уйдут, весь ваш проект рассыплется

1
Ответить