«Мне по-прежнему толком неясно, что именно я должен делать», — сказал один из сотрудников через три недели после реорганизации.
Теперь им придётся подать заявление в Национальное управление по трудовым отношениям, чтобы добиться официального признания.
В него входят несколько десятков человек, работавших над Call of Duty: Warzone — но пока что он не признан официально.
Для 12 временных работников, чьи соглашения не были продлены, компания продлила период до фактического увольнения, включая оплату двухнедельного отпуска.
Они потребовали постоянных рабочих мест для всех своих коллег, включая тех, кого собираются увольнять.